Os trabalhadores que impõem o seu ataque ao IVA às escolas privadas a partir de Janeiro é “irracional”, alertam os sindicatos docentes


Os sindicatos docentes e os órgãos fiscais alertaram que a data de início de janeiro para o IVA trabalhista sobre as propinas das escolas privadas causará o caos.

Eles disseram que fazer a mudança tão cedo – e no meio do ano letivo – não dá às escolas tempo suficiente para se prepararem.

Ontem, a secretária de Educação, Bridget Phillipson, também foi acusada de ser “divisiva” depois de publicar online uma aparente escavação nos “estacionários em relevo” das escolas privadas.

Entre aqueles que criticam a data de início do IVA está o sindicato dos professores NASUWT, que afirmou que embora “partilha” a visão do Partido Trabalhista, quer um “prazo mais razoável”.

Outros incluem o sindicato de professores ASCL para chefes; o Chartered Institute of Taxation (CIOT); e a Associação dos Técnicos Tributários (ATT).

Os dirigentes das escolas privadas dizem que ainda não conseguem registar-se para efeitos de IVA devido aos planos. (Imagem de estoque)

Entre os que criticam a data de início do IVA está o sindicato docente NASUWT. (Uma mulher segura uma bandeira NASUWT durante uma manifestação)

Entre os que criticam a data de início do IVA está o sindicato docente NASUWT. (Uma mulher segura uma bandeira NASUWT durante uma manifestação)

Ontem, a secretária de Educação, Bridget Phillipson (foto), também foi acusada de ser 'divisiva' depois de postar online uma aparente escavação no 'estacionário em relevo' de escolas particulares

Ontem, a secretária de Educação, Bridget Phillipson (foto), também foi acusada de ser ‘divisiva’ depois de postar online uma aparente escavação no ‘estacionário em relevo’ de escolas particulares

Teme-se que o impacto da adição de IVA às propinas num prazo tão curto possa causar despedimentos, deslocar alunos e causar estragos na contabilidade das escolas.

Julie Robinson, diretora executiva do Conselho de Escolas Independentes, disse: “Mesmo aqueles que são a favor da imposição do IVA ao setor independente dizem que Janeiro não é viável”.

Damian Hinds, Secretário da Educação Shadow, disse em X: ‘Os trabalhistas querem introduzir o seu imposto sobre a educação a meio do ano lectivo, não tendo fornecido nenhuma avaliação de impacto sobre as prováveis ​​consequências para o sector privado ou estatal.

‘Todo mundo acha que isso é impraticável. O governo precisa ouvir.

No entanto, ontem o Tesouro manteve a sua posição e disse: ‘O fim dos incentivos fiscais às escolas privadas entrará em vigor em 1 de Janeiro, conforme planeado.’

O Partido Trabalhista anunciou a data em julho, dizendo que o imposto pagará 6.500 professores extras de escolas estaduais.

Em resposta à consulta do Governo sobre a questão, a NASUWT disse que “partilha a ambição do Governo de quebrar as barreiras às oportunidades”.

Contudo, acrescentou: “Solicitamos que seja proposto um prazo mais razoável para implementar a mudança de forma justa e sem perturbações excessivas para professores, alunos e pais”.

Teme-se que o impacto da adição de IVA às taxas num prazo tão curto possa causar despedimentos. (Imagem de estoque)

Teme-se que o impacto da adição de IVA às taxas num prazo tão curto possa causar despedimentos. (Imagem de estoque)

O Partido Trabalhista anunciou a data em julho, dizendo que o imposto pagará 6.500 professores extras de escolas estaduais. (Na foto, primeiro-ministro Keir Starmer)

O Partido Trabalhista anunciou a data em julho, dizendo que o imposto pagará 6.500 professores extras de escolas estaduais. (Na foto, primeiro-ministro Keir Starmer)

O sindicato está preocupado com os despedimentos no sector privado e com o aumento da procura de serviços para Necessidades Educacionais Especiais e Deficiências (SEND) no sector estatal.

Entretanto, a ASCL apelou a uma “avaliação de impacto abrangente” e disse que a implementação deveria ser “adiada” até “setembro de 2025, no mínimo”.

Os dirigentes das escolas privadas dizem que ainda não conseguem registar-se para efeitos de IVA porque os planos ainda não estão consagrados na lei e só o estarão depois do orçamento, em 30 de Outubro.

Na sua apresentação de consulta, o CIOT, o principal organismo profissional do Reino Unido em aspectos de tributação, disse: ‘Estamos preocupados que nem o HMRC nem as escolas privadas estejam prontos para implementar eficazmente a mudança na obrigação de IVA…

«Com uma data de implementação de 1 de janeiro de 2025, que é efetivamente encurtada pelo encerramento das escolas em meados de dezembro, recomendamos que a data de implementação seja adiada em conformidade.»

O ATT disse: ‘A data de início proposta de 1º de janeiro não dá tempo suficiente para as escolas ou o HMRC prepararem e implementarem adequadamente as mudanças propostas…

‘Deve-se considerar o adiamento do início para setembro de 2025.’

Ontem, a Sra. Phillipson provocou uma reação negativa ao compartilhar um artigo online que dizia que as escolas privadas podem perder ‘babados’, como ‘estacionário em relevo’, em resposta ao aumento do IVA.

Ela disse no X: ‘Nossas escolas estaduais precisam mais de professores do que as escolas particulares precisam de papel timbrado.

“As nossas crianças precisam de apoio à saúde mental mais do que as escolas privadas precisam de novas piscinas. Nossos alunos precisam de aconselhamento profissional mais do que as escolas particulares precisam de propostas de AstroTurf.

O parlamentar conservador Nigel Huddleston respondeu: ‘Que comentários terríveis, divisivos e estúpidos…

‘Isso prova que eles estão seguindo esta política apenas por motivos ideológicos, políticos de inveja.’



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Oliveira Gaspar
Farmacêutico, trabalhando em Assuntos Regulatórios e Qualidade durante mais de 15 anos nas Indústrias Farmacêuticas, Cosméticas e Dispositivos. ° Experiência de Negócios e Gestão (pessoas e projetos); ° Boas competências interpessoais e capacidade de lidar eficazmente com uma variedade de personalidades; ° Capacidade estratégica de enfrentar o negócio em termos de perspetiva global e local; ° Auto-motivado com a capacidade e o desejo de enfrentar novos desafios, para ajudar a construir os parceiros/organização; ° Abordagem prática, jogador de equipa, excelentes capacidades de comunicação; ° Proactivo na identificação de riscos e no desenvolvimento de soluções potenciais/resolução de problemas; Conhecimento extenso na legislação local sobre dispositivos, medicamentos, cosméticos, GMP, pós-registo, etiqueta, licenças jurídicas e operacionais (ANVISA, COVISA, VISA, CRF). Gestão da Certificação ANATEL & INMETRO com diferentes OCPs/OCD.